CATEGORY 助成金

2020/05/17 助成金藤本陵太

令和2年度の雇用関係助成金、受けやすい助成金の予測国土交通省と厚生労働省の『令和2年度予算概算要求の概要』が公表されています。その資料の中でも注目なのが、『最大250万円の働き方改革推進支援助成金　労働時間短縮・年…

2019/12/09 助成金藤本陵太

65歳超雇用推進助成金（高年齢者無期雇用転換コース）の概要この助成金は、50歳以上かつ定年年齢未満の有期契約労働者を無期雇用労働者に転換させた会社に対して支給される助成金です。 50歳以上のアルバイト・パートが多く雇…

2020/03/09 助成金藤本陵太

両立支援等助成金の「出生時両立支援コース」は男性社員の育児休業取得促進のための助成金です。会社に対して最大72万円助成される助成金です。男性育児休業は中小企業にとって、まだまだハードルが高い。でも、たった5日間の育児休…

2020/03/09 お知らせ藤本陵太

「心の健康づくり計画助成金」は、受けやすいけど社会保険労務士が、あまり教えたくない助成金の一つです。なぜなら社会保険労務士が顧問料を頂いて指導すべきメンタルヘルス対策を「無料で専門化が指導してくれ、さらに計画作成をアドバ…

2019/12/08 お知らせ藤本陵太

勤務間インターバル導入コースの概要「勤務間インターバル制度」とは働く時間に一定時間以上の「休息時間」を設ける制度です。わかりやすく伝えると徹夜をして働いたら、次の出勤は「ゆっくりきて!！」という制度。働く人の生活時間…